Desde la Mesa de la Diversidad y la Asociación Gremial Docente UNRC plantearon ante el Consejo Superior que pudieron constatar que con motivo de la conmemoración del Día de la Mujer y ante la convocatoria a participar de las actividades organizadas, se encontraron con diferentes situaciones de discriminación y violencia relacionadas con la orientación sexual y la identidad de género en diferentes ámbitos de la comunidad universitaria. Valeria Carrara, secretaría de DDHH del gremio docente universitario comentó que “Ante la convocatoria de la Asociación Gremial Docente via correo electrónico para la Marcha del 8 de Marzo se recibió en cadena de email diferentes comentarios alarmantes por parte de docentes y no docentes donde se hace incluso apología del delito al llamar a desobedecer leyes como la de identidad de género, por eso es que estamos analizando qué medidas deberían tomarse ante estas expresiones discriminatorias y violentas que surgieron”.
A continuación el comunicado completo de la Mesa de la Diversidad:
Desde la Mesa de la Diversidad y la Asociación Gremial Docente UNRC presentamos en conjunto una nota al Concejo Superior de la Universidad Nacional de Río Cuarto en relación a diferentes situaciones de discriminación y violencia relacionadas con la orientación sexual y la identidad de género en diferentes ámbitos de la comunidad universitaria. 1) Ante la convocatoria de la Asociación Gremial Docente via correo electrónico para la Marcha del 8 de Marzo recibió en cadena de email diferentes comentarios alarmantes por parte de docentes y no docentes: a) “NO PARO porque no quiero que se agredan a los miles de millones de seres «sin voz» a los que se les quita la posibilidad de vivir por la falta de educación y la irresponsabilidad de sus progenitores, quienes teniendo todo a su disposición para cuidarse deciden no hacerlo” b) “Y el problema más grave es que una institución emita un mensaje en nombre de todos sus miembros, cuando entre ellos hay muchísimos que no piensan así. Obviamente ellos no van a acompañar la apología a la homosexualidad y al crimen legalizado! Y por último, la educación sexual debe ser lo que históricamente fue, no lo que se ha convertido ahora. Las instituciones educativas tienen el fin de enseñar, no adoctrinar.” c) “Yo te respeto, si a eso te referís con ley de identidad de género (lo cual está pésimamente definido). Si te crees mujer o una avioneta me da lo mismo. Es tu vida. Pero de ahí a que me quieras hacer creer que lo sos, ya es demasiado. Y ninguna ley me va a obligar.” d) “Y si esa ley que mencionas dice que tengo que creer eso, no tengo ningún drama en incumplirla.” e) “Para mí solo hay hombres y mujeres. Es simple biología.” f) “Hoy, es el día de la mujer. Nada más. Jamás voy a decirle «feliz día» a un hombre que se crea mujer.” 2) Incumplimiento de la ley de identidad de género. Solicitamos al Consejo Superior de la UNRC tome posicionamiento y acciones concretas de prevención, concientización y cumplimiento de la normativa vigente. Además solicitamos información sobre la puesta en marcha de la resolución del Consejo Superior 248 del año 2011 y solicitamos que en virtud de la ley 27499 conocida como “Ley Micaela”, se promueva la capacitación en perspectiva de género de todxs lxs trabajadorxs de la universidad. La presentación fue tratada en la reunión de hoy del Consejo Superior y pasada al observatorio de Derechos Humanos. Queda mucho para hacer en materia de igualdad real y para continuar trabajando en pos de la erradicación de la discriminación y violencia hacia el colectivo LGBT. Se hace necesario abordar en su complejidad e integralidad las situaciones que aún persisten, impulsando acciones y medidas que puedan responder a los desafíos que el tema plantea involucrando a todos los actores sociales que pueden contribuir para este objetivo.
